答案

D

解析

秘書職能環境主要有三大基本要素。①領導集團。有集權型（權利集中、管理思想單一、溝通少、透明度低），民主型（權利分級、分工明確、責任度高、易發生 “無政府”狀態），開放型（尖端決策、發開過程、重點易游移、）等類型；②職能部門。秘書部門與其他職能部門的關系主要表現為兩種形態，即輔助形態和協調形態；③一般員工（群眾）。秘書部門與一般員工（群眾）的關系主要表現為被動形態和主動形態。

擴展知識

秘書職能環境是秘書職能活動的客觀基礎和條件，是秘書發揮參謀、助手作用的舞臺。秘書從職能環境中吸取物質、能量、信息,形成發揮特定功能的職能場。正確認識秘書職能環境，強化環境意識，準確把握影響秘書職能場的各個要素，對做好秘書工作是至關重要的。 在如今信息技術飛速發展的社會中,人們的管理工作也日趨復雜,秘書作為一種獨特的社會角色,處于組織的樞紐位置上,其特定的職能,規定了其特定的地位和作用:服務組織領導,溝通上下,聯系左右,通過相對獨立的協調活動,發揮中介紐帶作用。秘書人員在這種特殊的工作環境中,其職能環境對秘書工作具有重要的影響。我覺得要建立和優化秘書的職能環境，就要對領導提供優質的服務，還要與職能部門密切合作，為人民群眾排憂解難，為企業單位出謀劃策。