近日一張網(wǎng)易HR的朋友圈截圖在網(wǎng)絡(luò)上熱傳，引發(fā)廣泛關(guān)注，小編從網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上整理了相關(guān)事件信息，對(duì)此事件進(jìn)行了梳理。
網(wǎng)易HR發(fā)表不當(dāng)言論被開除
據(jù)公開報(bào)道，此前，網(wǎng)上流傳的一張截圖顯示，網(wǎng)易互娛HR徐某在微信朋友圈發(fā)招人信息，并稱“看上我哪個(gè)女同事，給我一份簡歷，我?guī)兔α?rdquo;“給我簡歷，我甚至可以幫忙下藥”。該信息引發(fā)熱議，不少網(wǎng)友表示難以置信，有網(wǎng)友表示：“這種話居然可以毫無心理負(fù)擔(dān)地說出來，并且發(fā)朋友圈，說明了啥呢?”還有網(wǎng)友提出質(zhì)疑：“這難道不違法嗎?”
27日晚間，網(wǎng)易公關(guān)部門相關(guān)負(fù)責(zé)人向媒體表示，網(wǎng)易道德委員會(huì)已經(jīng)接到舉報(bào)，現(xiàn)已正式受理進(jìn)行調(diào)查。
目前，當(dāng)事人徐某也發(fā)布道歉信，稱自己的言行違背了職業(yè)規(guī)范，已第一時(shí)間向涉及到的同事道歉。信中稱：“十分抱歉因?yàn)槲以谂笥讶Φ腻e(cuò)誤言行造成了非常不好的影響……我深刻的明白了尊嚴(yán)的意義，同時(shí)作為一個(gè)招聘的HR，我的言行也嚴(yán)重違背了職業(yè)規(guī)范……再次抱歉今天給大家?guī)淼牟缓玫母惺埽瑢?duì)不起。”
網(wǎng)易公布處理結(jié)果
27日，認(rèn)證為網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司的微博賬號(hào)“網(wǎng)易招聘”發(fā)布“關(guān)于網(wǎng)傳某員工不當(dāng)言論的聲明”。網(wǎng)易表示，針對(duì)網(wǎng)傳互娛招聘HR在個(gè)人朋友圈發(fā)布不當(dāng)言論一事，公司高度重視，已第一時(shí)間調(diào)查處理。
網(wǎng)易稱，經(jīng)核實(shí)，該言論確為當(dāng)事人所發(fā)，其個(gè)人行為已嚴(yán)重違反公司關(guān)于“員工不得有侮辱性語言或不道德行為”的管理規(guī)定。根據(jù)《網(wǎng)易員工手冊(cè)》違紀(jì)處分制度8.1.3條、8.1.6條及《網(wǎng)易公司廉正道德規(guī)范》10.2條規(guī)定，公司對(duì)該員工給予立即解除勞動(dòng)合同的處分。該員工表示，已深刻認(rèn)識(shí)到自身錯(cuò)誤，愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并已公開致歉。網(wǎng)易稱，針對(duì)此次問題，招聘組內(nèi)部將認(rèn)真反思，進(jìn)一步做好員工的職業(yè)道德教育工作。
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